Hinweise & Kommunikation / KI im Bewerbungsprozess
KI im Bewerbungsprozess
KI im Bewerbungsprozess verantwortungsvoll nutzen: Checkliste, Hinweistext für Bewerbende, Bogen für die Vier-Augen-Prüfung, Informationsliste für den Betriebsrat.
29,00 €
Endpreis. Gemäß § 19 UStG wird keine Umsatzsteuer berechnet.
Lieferung: Download-Link per E-Mail nach Zahlungseingang, in der Regel innerhalb von 2 Werktagen.
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Ausschnitte aus den echten Dateien. Gelb markierte Stellen sind Platzhalter für eure Angaben.
Was drin ist
- Checkliste: erlaubt, heikel, Grundsätze (Hochrisiko-Bereich Beschäftigung, AGG-Fallen)
- Hinweistext für Bewerbende als Vorschlag zur Datenschutzprüfung
- Dokumentationsbogen für die Vier-Augen-Prüfung
- Informationsliste für den Betriebsrat (Checkliste, keine Vereinbarung)
- Anleitung in sechs Schritten
Format
Eine ZIP-Datei mit 12 Dateien, ca. 105 KB. Sprache: Deutsch. Stand: November 2026.
Systemanforderungen
- Word-Dateien: Microsoft Word ab 2010, LibreOffice, Apple Pages oder Google Docs
- Excel-Dateien: Microsoft Excel ab 2010, LibreOffice Calc, Apple Numbers oder Google Tabellen
- PDF: jeder PDF-Betrachter
- Folien (.html): ein aktueller Browser, ohne Internetverbindung
- Zum Entpacken: ein Programm für ZIP-Dateien (in Windows und macOS enthalten)
Lieferumfang (alle Dateien)
- 00 Anleitung.docx
- 00 Anleitung.pdf
- 01 Checkliste.docx
- 01 Checkliste.pdf
- 02 Hinweistext für Bewerbende.pdf
- 02 Hinweistext für Bewerbende.docx
- 03 Dokumentationsbogen.docx
- 03 Dokumentationsbogen.pdf
- 04 Betriebsrat Informationsliste.docx
- 04 Betriebsrat Informationsliste.pdf
- LIESMICH.txt
- LIZENZ.txt
Nutzungsrecht
Einfaches, zeitlich unbegrenztes Nutzungsrecht für ein Unternehmen bzw. eine Organisation mit allen Mitarbeitenden und Standorten. Ändern, mit eigenem Logo versehen und intern beliebig oft verwenden ist erlaubt. Nicht erlaubt: Weiterverkauf, öffentliche Weitergabe und Einsatz bei eigenen Kunden (z. B. als Beratung oder Schulungsanbieter). Der vollständige Text liegt als LIZENZ.txt im Paket.
Wichtig zu wissen
Die Unterlagen sind Arbeitshilfen und keine Rechtsberatung. Sie geben den Gesetzesstand November 2026 wieder. Ob sie für euren Einzelfall ausreichen, prüft bitte eure Datenschutzbeauftragte oder euer Anwalt.